Esta semana se acerca un día muy importante que amerita descanso obligatorio marcado por la ley y nos referimos al 1 de mayo, que con él llega el tan esperado Día del Trabajo. Para la mayoría de la población mexicana, esta fecha significa un día libre y de pleno descanso de las actividades laborales.
Pero, ¿sabías que hay personas que sí trabajan en este día? Y lo mejor de todo es que el pago por trabajar en el Día del Trabajo es triple ¿Quieres saber por qué? A continuación te lo contamos todo.
¿Cuánto te deben pagar si trabajas el 1 de mayo?
Según el artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo, cuando un trabajador tiene que laborar en un día feriado, como lo es el próximo 1 de mayo Día del Trabajo, tiene derecho a recibir un pago triple por sus servicios. ¿Cómo es eso posible? Bueno, es bastante sencillo: además del salario correspondiente a ese día, se le paga un salario doble por el trabajo realizado durante el día festivo.
Te podría interesar
Es decir, si te toca ir a trabajar este miércoles, no solo recibirás tu salario normal, sino que también obtendrás el doble de ese salario como bonificación por trabajar en un día festivo. No está nada mal, ¿verdad? Pues a quien no le vendría bien un dinero extra.
¿Qué hacer si laboras el 1 de mayo y no te lo pagan?
Ahora, ¿qué pasa si llega el 1 de mayo y tu jefe no te paga lo que te corresponde por trabajar en ese día? No te preocupes, hay solución para eso.
Te podría interesar
La opción es que te comuniques directamente a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet), ya sea llamando al teléfono 800 717 2942 o enviando un correo electrónico a [email protected]. Ellos te brindarán orientación gratuita sobre qué pasos seguir para resolver esta situación.
¿Por qué el Día del Trabajo es un descanso obligatorio en primer lugar?
Bueno, este día se celebra para conmemorar la lucha de los trabajadores por mejores condiciones laborales, como jornadas de trabajo justas, salarios dignos y condiciones seguras en el entorno laboral. Por eso, es un día de descanso oficial en muchos países, incluido México, para reconocer y honrar la importancia del trabajo y los derechos de los trabajadores.
Así que ya sabes, si te toca trabajar el 1 de mayo, ¡asegúrate de recibir tu pago triple! Y si por alguna razón no te pagan lo que te corresponde, no dudes en buscar ayuda.